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佛山健擇召開2015年下半年工作會議
2015年8月17日下午，廣州醫(yī)藥有限公司（下稱：廣州醫(yī)藥）成員企業(yè)佛山市廣藥健擇醫(yī)藥有限公司（下稱“佛山健擇”）召開了2015年下半年工作會議。會議由佛山健擇總經(jīng)理姚柏森主持。佛山健擇經(jīng)營班子成員、各部門主管及員工代表參加會議。
佛山健擇副總經(jīng)理胡偉杰傳達了廣州醫(yī)藥2015年下半年工作會的會議精神，分享了廣州醫(yī)藥對市場形勢的分析、醫(yī)改政策的解讀、全面轉(zhuǎn)型提效的闡述，并著重強調(diào)“員工安全至上、發(fā)展安全為先”的安全理念，強調(diào)要克服“等、要、靠”心理，堅定信心，轉(zhuǎn)型提效，實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標。
會上，各部門作了2015年上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃匯報，并對存在不足展開討論。
姚柏森總經(jīng)理進行了總結(jié)發(fā)言。他用“賣花女”蛻變成“插花藝術家”的故事生動地闡述了前瞻性的內(nèi)涵，指出在目前的市場形勢下，要實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展，一定要有前瞻性，不能僅滿足于完成目前的指標任務，還要有發(fā)展的眼光，著眼未來。他指出，管理者要轉(zhuǎn)變管理職能，管理思維模式要創(chuàng)新，要適當放權，做到敢用人才，重用人才；要以“學習——思考——提升”來促發(fā)展。
姚總強調(diào)，要把學習和思考緊密結(jié)合，只有經(jīng)過思考的學習才是真正意義上的學習；只有經(jīng)過學習的思考，才能達到提升的目的，工作中，要整體地、動態(tài)地、本質(zhì)的思考問題，只有這樣，才能對問題進行全面準確地分析和把握。